关于区政协十届五次会议第20261035号提案办理情况的答复

黄勤辉委员： 

　　您提出的《关于加强技能人才队伍建设，助力产业高质量发展的建议》的提案收悉，现将办理情况答复如下： 

　　一、现有工作成效 

　　近年来，区人社局紧扣我区现代化国际城市“最美窗口”建设目标，，立足“358X”产业集群发展布局，聚焦技能人才“培养、评价、竞赛、激励”全链条闭环建设，扎实推进技能人才队伍建设工作。 

　　（一）深入实施职业技能提升工程 

　　紧扣数字经济、先进制造、康养服务、低空经济等本地重点产业发展需求，精准开展普惠性、订单式补贴性职业技能培训，分层赋能企业职工、重点就业群体。2025年至今，累计开展补贴性职业技能培训8820人次，新增高技能人才5328名，持续夯实产业技能人才供给底盘。 

　　（二）全域做强技能人才培育载体 

　　拓宽社会化、市场化育才渠道，2025年19家单位纳入福州市补贴性职业技能培训机构名录，扩容属地培训资源供给；梯次推进高技能人才基地、技能大师工作室提质扩容，2025年新增2家省级高技能人才培训基地、4家市级技能大师工作室，1家省级技能大师工作室，技能人才培育阵地持续完善；聚力培育顶尖工匠人才，2025年1人入选第一批福建省高技能领军人才，实现辖区省级高技能领军人才培育新突破。 

　　（三）精心搭建以赛育才选才平台 

　　联合区总工会等部门围绕重点领域和特色产业举办职业技能赛事，全年举办劳动关系协调师、寿山石雕、全媒体运营师等6场区级职工技能竞赛，协办全省、全市美发美容职业技能竞赛各1场，累计吸引辖区近400名一线从业者参赛比武，以赛事激活技能成才氛围。 

　　（四）做实技能人才配套服务保障 

　　贯通技能人才与高层次人才评价互通渠道，健全分级分类人才认定机制，有序将优质技能人才纳入市、区人才体系管理。人才认定分级标准清晰明确：省级一类职业技能竞赛前三名选手、市级技能大师工作室领办人、市级技术能手，可直接评定福州市F类人才；省级技术能手可评定福州市E类人才；一级、高级技师统一纳入福州市G类人才认定范畴。获评对应层级人才后，可申领鼓楼文儒卡，享受安居保障、医疗康养、文旅出行、政务绿色通道等专属服务。 

　　二、下一步工作举措 

　　一是聚焦产业刚需精准育才。紧扣“358X”产业集群发展布局，用好省市级“揭榜挂帅”专项职业技能培训项目，靶向开展定制化培育，重点支持企业开展在岗职工岗位技能提升培训，聚焦高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体开展专项就业技能培训，精准匹配企业用工需求，推动技能人才供给与产业发展同频共振。 

　　二是提质培优育才载体阵地。常态化抓实高技能人才培训基地和技能大师工作室建设运维，健全载体考核管理制度，压实技艺传承、人才培育、技术攻关职能；搭建区级技能人才动态数据库，精准摸排人才资质等级、从业领域，常态化做好高技能领军人才、大师工作室等各级项目申报、遴选推荐工作。 

　　三是聚力以赛育才厚植氛围。联动区总工会等部门，紧扣数字经济、非遗传承、现代服务等辖区重点产业工种，常态化举办各类职业技能竞赛，营造崇尚技能、技能成才的良好社会氛围。 

　　专此答复 

　　分管领导：黄  皓 

　　联 系 人：徐淑梅