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用人单位安排加班加班费法定计算标准是什么？

时间：2026-07-28 11:14 来源：鼓楼区东街街道
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正常工作日延长工作时间要发放一点五倍劳动报酬，休息日加班又无法安排补休需支付两倍劳动报酬，法定节假日加班应当支付三倍劳动报酬，节假日加班不能用调休代替加班费，劳动者保留考勤记录就能索要足额薪资。

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